Corroboro todo lo anteriormente dicho.
Solamente añadir un pequeño apunte para mcris.
Los contratos de prácticas, igual que los contratos indefinidos, cotizan para el desempleo el 1,55% sobre la base de contingencias profesionales.
Mientras que los contratos de duración determinada cotizan para el desempleo el 1,60% en lugar del 1,55%.
Esa es la diferencia que te encontrarás en la cotización.
Hola mcris, dice bien Nando, los contratos en prácticas, cotizan exactamente igual que los indefinidos.
Dentro de los contratos en prácticas, existe la posibilidad de realizarlos a tiempo parcial y a tiempo completo. De realizarse a tiempo parcial, la cotización estaría en función de las horas contratadas.
Depndeinedo del convenio, en general en cuanrto a salario perciben durante el 1º año el 60% del salario y en el 2ª año el 75%.
Cotizan por todas y para todas las contingencias
Un saludo
los contratos en prácticas cotizan igual que los indefinidos.
Algunos de duración determiada, como por ej. los evetuales o de obra o servicio si que cambia la cotización de alguna contingencia.
A ver si alguien me puede ayudar. Necesitaría saber si el contrato en Practicas cotiza en la Seguridad Social igual que uno de duracion determinada. Según he encontrado los celebrados antes de 1997 tenian una cuota fija de cotización pero los que se celebran en el 2005 cotizan como uno de duracion determinada. Sin embargo no estoy muy segura de esto. Me podeis ayudar por favor?