Hola, os pido ayuda con una situacion que tengo en mi trabajo.
Llevo mas de 5 años en la empresa trabajando de lunes a viernes y con horario fijo (en mi contrato viene lo de lunes a viernes).
Se esta oyendo (todavia no hay comunicacion por escrito de la empresa) que a partir de mediados de junio vamos a tener que trabajar los fines de semana y que los horarios van a ser a turnos.
Lo que pretenden es que trabajes menos de lunes a viernes y trabajar el finde jornada completa para asi no darnos dos dias entre semana para descansar algo que creo que es completamente ilegal.
Como no me interesa, he visto que al ser modificaciones sustanciales en las condiciones laborales tengo las siguientes dudas:
Como puedo pedir la extencion por modificaciones sustanciales en las condiciones laborales?
Tengo derecho a paro?
Si reclamo en la unidad de mediacion tengo que ir con un abogado?
Si ellos cuando les presente la reclamacion por escrito reculan y me dejan con el horario que tengo pueden tomar medidas en mi contra para ponerme posteriormente de patitas en la calle?