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Bonificaciones y reducciones cuota Seguridad Social
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El documento con el que acreditas las bonificaciones es el contrato de trabajo (inicial o la transformac ión) debidamente visado por la oficina de empleo correspondiente. Además, si lo que haces es una transformación, deberas hacer una comunicación a la Tesorería mediante un TA2 de variación de datos en el que figura el nuevo código de contrato.
si la bonificación es por la edad (60 o mas años y cino o mas en la empresa) se hace de forma automática ya que esos datos figuran en los archivos de la Tesoreria.
si la bonificación es por la edad (60 o mas años y cino o mas en la empresa) se hace de forma automática ya que esos datos figuran en los archivos de la Tesoreria.
Bonificaciones y reducciones cuota seguridad social
