Otra pregunta: un autónomo que lleva en ese régimen especial desde el año 2001 contrata indefinidamente a una chica desempleada de 22 años. (Contrato 150) Qué bonificación tendrá, el 25% o el 30% de la cuota empresarial por contingencias comunes? El propio contrato dice que si la contratación la realiza un autónomo la bonificación del 25% aumenta en 5 puntos, pero no se si para ello tiene que cumplir algún requisito...
Gracias.
Hola Eva:
En general la contratación indefinida a tiempo completo de mujeres menores de 30 años, desempleadas, tiene una bonificación de la cuota empresarial por contingencias comunes de un 25%.
También los contratos indefinidos de un autónomo con un desempleado, tienen el 35% el primer año y 30% para menor de 30 años o mujer para profesiones en las que esté subrepresentada.
Ahora bien, el primer trabajador de un autónomo que pertenezca a los colectivos bonificados, tendrá la bonificación que corresponda según el colectivo que forme parte incrementado en un 5% o en un 10% si es mujer a tiempo completo.
De todas formas puedes consultar con la Tesorería de la Seguridad Social para evitar errores.
Entonces, para aplicar la bonificación del 30% la chica ésta debe ser la primera trabajadora contratada indefinidamente? Eso es lo que he entendido.
Este empresario autónomo tiene, con ella, 3 trabajadores indefinidos y 3 temporales. A esta chica se le ha hecho un contrato bonificado para mujeres entre 16 y 45 años, a tiempo completo...
Pregunté en la Tesorería y en el Inem, y no supieron responderme...