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¿Baja voluntaria?
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¿baja voluntaria?
Hola,
En primer lugar os agradezco muchisimo este espacio de consulta.
El caso es que finalizo mi contrato laboral estando de baja por enfermedad comuna (me operaron de una hernia). Solicite el alta medica, ahora mi empresa me dice que firme un papel de baja voluntaria.
Agradeceria muchisimo que alguien me iluminara y me comentara en que situacion me encuentro. No se que hacer, alguien me puede ayudar? Muchisimas gracias!
En primer lugar os agradezco muchisimo este espacio de consulta.
El caso es que finalizo mi contrato laboral estando de baja por enfermedad comuna (me operaron de una hernia). Solicite el alta medica, ahora mi empresa me dice que firme un papel de baja voluntaria.
Agradeceria muchisimo que alguien me iluminara y me comentara en que situacion me encuentro. No se que hacer, alguien me puede ayudar? Muchisimas gracias!
Y eso porqué? Dice usted que su cto ha finalizado mientras estaba usted en un periodo de IT pues bueno si finalizó su cto debe usted apuntarse en la oficina de desempleo, su empresa debe pagarle el finiquito y listo pero firmarles una baja voluntaria a qué fin, NI DE COÑA, qué. Pretende su empresa dejarla sin desempleo. No firme una baja voluntaria bajo ningún concepto
Me acaban de mandar un mensaje que me dicen que tienen en la mesa un contrato de prorroga pendiente de firmar y que aun cotizan por mi. Yo no he firmado nada y pensaba que se me acabo el contrato estando de baja. Me reiteran que necesitan el documento de baja voluntaria firmado...estoy que no se que deberia hacer. Agradeceria muchisimo vuestra opinion. Muchisimas gracias
Pues si no quieren que trabaje usted mas con ellos que sean ellos quienes lo rescindan, si no usted a trabajar, di firma usted una baja voluntaria perderá sus dchos, en cuanto al paro si la empresa no le da los papeles pues de lo notifica a esta entidad y serán ellos quienes le habiliten, si como veo, tiene dudas acuda a los representantes legales de los trabajadores de su empresa, si no hubiese acuda a un sindicato, pero NUNCA, repito NUNCA firme usted una baja voluntaria.
SMO
SMO
Entonces, si eres tú el que no quieres continuar trabajando, es lógico que la empresa te pida que le entregues carta de baja voluntaria.
Si, a pesar de todo, ni entregas esa carta de baja voluntaria, ni acudes a trabajar, el proceso también acabaría en baja voluntaria, aunque la empresa debe saber hacer las cosas.
Si, a pesar de todo, ni entregas esa carta de baja voluntaria, ni acudes a trabajar, el proceso también acabaría en baja voluntaria, aunque la empresa debe saber hacer las cosas.
Eso que usted dice no lleve peligro, eso, con perdón, es una autentica chorrada, el cto al que.usted pretende firmar la baja voluntaria ya ha finalizado y si como dice firma la prorroga pues tiene que cumplirla y el consulta te es lo que no quiere, y aquí es donde surge la polémica pq hay quien dice que no firmar una prorroga al haber cumplido contrato si es una situación legal de desempleo, yo por el contrario digo que si renuncia a una prorroga que le ofrece la empresa no estará en situación legal de desempleo.
SMO
SMO
