he estado unos meses de baja por accidente al ir a trabajar,,tengo un contrato de un año y no disfrute vacaciones,,,yo tenia entendido que las vacaciones no se pierden por haber estado de baja,,ademas mi empresa trabaja todos los dias del año y las chicas nos vamos turnando para tener dias libres y vacaciones.
Mi jefa me dice que solo me da la mitad de las vacaciones que las otras las he perdido,,,¿es esto verdad?.
Mi contrato es de un año ,comenze en marzo a marzo y renovable mientras mi empresa mantenga su contrato con la administracion.
Salvo que tu Convenio disponga otra cosa, a día de hoy, si tu periodo vacacional coincide con una baja, "pierdes" esos días. Sólo en caso de baja maternal, se acumulan al final de ésta. Por tanto, acepta el trato de la empresa.