Hola, las vacaciones no las pierdes, las tienes que disfrutar cuando acabes la baja y maternidad. Y, las vacaciones son un acuerdo entre empresa y trabajador. No de pueden obligar por parte de la empresa.
Te dejo un artículo de mi revista:
http://www.bloglaboraltrabajador.es/2014/04/que-sucede-con-una-baja-laboral-durante.html
Hola, estoy de baja médica, estoy embarazada y seguramente se me unirá la baja por enfermedad común con la baja de maternidad, y no podre disfrutar mis vacaciones este año. ¿Qué pasa con mis vacaciones? ¿Las podre disfrutar en 2017? ¿Las pierdo? ¿Puede mi empresa decidir pagarmelas sin mi consentimiento?
Un saludo.