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Baja Maternidad y fin contrato
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- Tema: Baja maternidad y fin contrato
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En principio no tendrías problemas poeque cumples los requisitos: Estar en alta en el momento del parto y acreditar el período de cotización mínimo exigido (por tu edad: 180 días en los 7 años anteriores al hecho causante).
Pero tu caso puede levantar ciertas sospechas: Empiezas a trabajar en situación de embarazo avanzado y justo firmas un contrato temporal que te permitirá cobrar la prestación de maternidad al estar en alta en el momento del parto. Parece todo demasiado calculado. Y eso puede levantar sospechas por si se tratara de un caso de cobro fraudulento de una prestación.
Pero tu caso puede levantar ciertas sospechas: Empiezas a trabajar en situación de embarazo avanzado y justo firmas un contrato temporal que te permitirá cobrar la prestación de maternidad al estar en alta en el momento del parto. Parece todo demasiado calculado. Y eso puede levantar sospechas por si se tratara de un caso de cobro fraudulento de una prestación.
Baja maternidad y fin contrato
Hola, estoy embarazada y el parto se espera para mediados - finales de marzo. Voy a empezar a trabajar en febrero y es un contrato de 3 meses. Tengo 34 años y más de 180 días cotizados en los últimos 5 años. Tendré algún problema para cobrar la baja por maternidad puesto que el contrato se acaba? Muchas gracias.
