Estoy embarazada y, según mi fecha prevista de parto, estaré de baja de maternidad las 16 semanas, después me cogeré mis 30 días de vacaciones y luego los 12 días por acumulación de horas de lactancia.
¿Cómo y sobre todo cuando debo comunicar esto a la empresa?
¿Puedo enviar un burofax tras el comienzo de la baja por maternidad indicando las fechas de inicio y fin de vacaciones y el cálculo de las horas de acumulación de lactancia?