El convenio de la hostelería de las I Canarias recoge un artículo sobre h.e. que potencia gran parte de los convenios para que no se hagan h.e. y así crear empleo, es decir el ET (al ser una ley de mínimos), sobre las h.e. dice que su precio será como mínimo el establecido en la hora ordinaria y su convenio dice que se pueden hacer h e. que se compensarán con descansos en los dos meses de a su realización, caso de cumplirse esos dos meses sin compensar en descanso se retribuirá al trabajador como horas ordinarias.
Hala ahora siga haciendo h.e. gratis para el empresario
hola tengo una duda ayudante de camarero al cual su contrato de trabajo es de 26 horas , después de pasado su jornada laboral las horas extras a cuanto las cobraría o donde se pudiera saber eso ¿?? ((islas canarias España)