Buenos dias, desde junio de 2017 hasta mayo de 2019 estuve trabajando en una farmacia donde la nómina que me pagaban era respecto al convenio 2016 que era vigente en ese momento. Hace unos dias se ha publicado en el BOE la firma del nuevo convenio para 2021 y la regularización para los años 2017, 2018, 2019 y 2020.
Todos los atrasos correspondientes a mi relación laboral, mediante que forma( mail, Wassap, por escrito con acuse de recibo, burofax, ...) se los reclamo a la farmacia?.
Yo tengo que calcular el importe a reclamar o es mejor esperar a que lo calcule la farmacia y luego comprobar Yo que es correcto?.
En el importe bruto que me calculen me tienen que retener y sobre que concepto conceptos?.