me gustaria que me asesorarais sobre el siguiente tema. Un trabajador esta cobrando desde el 2010 un plus a cuenta de convenio (o por el ipc posible cuando se actualice el convenio). La empresa se lo puso para luego no pagar de golpe los atrasos. El tema es que la empresa quiere dejar de pagarle ese plus a cuenta. ¿ Se le puede quitar legalmente, o se le tiene que mantener? El trabajador volvera a cobrar lo que en teoria marca el convenio actual. Gracias