Buenas tardes;
Me gustaría saber, si me lo podeis decir, si es legal y es posible que en una empresa donde hay 10 trabajadores firmar con los mismos un acuerdo de que en vez de cobrar 1500 euros que venían cobrando pasan a cobrar 1200 durante X meses mientras la empresa no haga alguna contrata nueva. Quisiera saber si es legal y si es seguro que después no nos podrían reclamar diferencias.
Muchas gracias.