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Acoso Laboral. Como denunciar?

4 Comentarios
 
04/03/2013 19:04
Raqquel,

Lo he leído y he entendido todo, pero me quedo con el final :
" .. las grabaciones pero es dificil grabar justo los momentos de acoso y grabar todos los días 9 horas seguidas de trabajo también es complicado.... ":
No. No es complicado. Existen grabadoras de todo tipo tanto en tamaño, calidad, horas de grabación ... como en precio (desde 40 € hasta el más sofisticado. Tómalo como una inversión).
"Algún abogado podría decirme si puedo denunciar con los sms de movil que tengo y con mis compañeras de testigos que ven cada día los abusos ? "
* No soy abogado, pero te respondo : los sms del teatro ??? no conseguirás nada. Las compañeras de testigo ??? Aún menos. No deposites tu confianza en las compañeras como testigos, porque si tuvieras esta garantía (solo una compañera), ya te diría que pasaras de grabaciones y que fueras a por él con "tu/s testigo/s". En el momento de la verdad estarás SOLA y no puedes pedir, a nadie, que arriesgue su puesto de trabajo ...

Primero convéncete que estas SOLA. Una vez asumido, compra una buena grabadora. Espera tu oportunidad, que la tendrás, y cuando venga con estos "ofrecimientos" le dices que quieres hablar con él en privado. Le dices, pero llamándole por su nombre de pila e intentando hacer mención a la fecha que se está conversando, que : "Fulanito, te agradeceré que dejes de insistir con invitaciones al teatro, con eso y lo otro, porque Fulanito me incomoda mucho ... siento que cada negativa o excusa que te doy Fulanito, repercute en mi trabajo porque empiezas a tratarme peor que nunca y tal, cual y leche pascual ... (se trata que quede en evidencia)". Una vez recopiladas varias grabaciones sustanciosas, empieza por ir a denunciarlo (con nombre y apellido) a ITSS.

Es un proceso largo, duro y de total desgaste y si el abogado que contrates solo ve el "money" que puede obtener y no el horror que estás viviendo ... te va a complicar más la vida. ¿ Y el abogado de un Sindicato ??? Suelen saber, bastante bien, por donde empezar a atacar (a no ser que alguien pueda aconsejarte alguno bueno y especialista en estos temas). Si fueras de Bcn solo te podría aconsejar a cual NO deberías ir ... bueno, creo que también va por Madrid, pero es, prácticamente imposible que caigas en él.

Si fueran otros tiempos, pero ... por si tienes posibilidad te lo aconsejo igualmente: buscar otro trabajo ahora que estás bien. Te lo digo porque aún acabando digamos "bien" para ti, el desprestigio profesional/personal al que te someterán en el sector puede ser muy importante.
Ten en cuenta que todo acto tiene sus consecuencias.

Recuerda : estarás sola y mide tus fuerzas.

Ánimo ... que como el c_ _ _ _ _ o de tu jefe está el mercado a rebosar.

Un beso muy fuerte.
04/03/2013 17:20
Él no tiene pareja, vive solo y por lo que sé debe tener muy pocas amistades y escasa vida social por lo que intenta aprovecharse de su posición en la empresa para que sus empleados seamos su vida social si no quieres pasar un infierno en el trabajo. Por ejemplo, como entre las compañeras nos llevamos bien, de vez en cuando quedamos fuera del trabajo para tomar algo pero como se entere de que hemos quedado y no le hemos avisado... se enfada de tal manera que no sé ni como explicarlo, parece un niño pequeño con la rabieta y hace todo lo que esté en su mano para hecertelo pasar mal en el trabajo. Encima me lo hace pagar a mi especialmente, mucho más que a mis compañeras. Dos de ellas me han confirmado que un día de estos, fuera del trabajo y con un par de cervezas de más, les confesó entre lágrimas que sentía algo por alguien del trabajo pero que era difícil porque esa persona tenía pareja y que no sabía que hacer. Mis compañeras me lo contaron y decían que estaba claro que esa persona era yo y que como no me podía conseguir intentaba presionarme con el poder que tiene debido a su puesto en la empresa y como ni así me consigue ahora intenta hacerme la vida imposible para conseguirme o que me vaya de la empresa. En cuanto a tu respuesta, Carlos25, ya habia pensado en las grabaciones pero es dificil grabar justo los momentos de acoso y grabar todos los días 9 horas seguidas de trabajo también es complicado. Algún abogado podría decirme si puedo denunciar con los sms de movil que tengo y con mis compañeras de testigos que ven cada día los abusos. Muchas gracias!!!
04/03/2013 14:32
Hola Raquel, siento mucho tu situacion pero creo que tienes la sarten por el mango.....no soy abogado pero yo pase por una situacion de mobbing tambien y me despidieron, denuncie y gane, y me tuvieron que reincorporar por ser delegado sindical. Ahora es legal grabar las conversaciones, lo que deberias hacer es guardar sus mensajes y grabar todo lo que puedas, buscarte un buen abogado y denunciar.....te compensa estar trabajando en un sitio asi??? vas con ganas al trabajo?? hay que hacer balanza y ver si te conviene, puesto que llegara un momento que te afectara a la salud. Toma todas las pruebas que puedas y cuando tengas las suficientes, hablas con el y se lo dices....le dices que tienes suficientes pruebas como para denunciarle por acoso, que es algo muy grave y que a ningun jefe le gustaria, mas uqe nada por lo que puede llegar a dañar su reputacion y honor...le dejas bien claro qeu tu vas a cunmplir con tu trabajo lo mejor que sabes y que ahi acaba tus obligaciones con el....no se si el tendra pareja, que lo dudo, pero si asi fuera incluso podrias mencionarle que le vas a contar todo....sobre todo guarda pruebas y denuncia. Espero acabe todo bien. un saludo!
04/03/2013 13:28
Ahhh, se me olvidaba que las amenazas han llegado a tal punto que: el otro día mi jefe nos llama al despacho a dos compañeras y a mí y nos dice: "estoy harto, hay una cantidad de gente a la que me gustaría matar... menuda lista tengo. Pero como no lo puedo hacer los torturo y descuartizo mentalmente y me quedo tan a gusto. Aunque el otro día este de al lado (haciendo alusión a su superior) me dió un teléfono que por mil euros tienes a tres personas que se cargan a quien quieras". Así lo dijo literal... y claro yo lo primero que pensé es que lo decía por mí como amenaza para que no saque a la luz todo lo que está haciendo conmigo. Estoy tan afectada que ya no sé si veo cosas que no son o también lo veis así. Muchas gracias de nuevo. Un saludo.
Acoso laboral. como denunciar?
04/03/2013 13:19
Hola a todos, soy una mujer de 33 años que está sufriendo acoso psicológico y laboral por parte de su superior y necesitaria ayuda de alguien entendido en el tema para saber como puedo actuar para acabar con el problema. A continuación expongo mi caso detalladamente por si alguien puede ayudarme... PARTE 1: En mi trabajo somos un grupo de 5 personas todas dirigidas por mi jefe y lo primero que creo importante reseñar es el comportamiento que tiene tanto con nosotros como con el resto de personas que tratan con él. Se trata de una persona que sobrepasa las atribuciones de su cargo y lo utiliza para presionarnos y obtener beneficios personales, se atribuye todos los méritos de trabajos bien hechos por nosotros, reclama nuestra atención constantemente llamandonos a su despacho simplemente para recordarnos que él es especial y único y si no fuera por él la empresa iría fatal, que él tiene que estar pendiente de todo. Tenemos que admirarle y reirle las gracias en todo momento porque sino te hace la vida imposible, etc, etc, etc... esto es común para todos. PARTE 2: En mi caso concreto es peor todavía, esta obsesionado conmigo y el último año ha ido a peor. Como digo, hace un año más o menos, se enteró que a mí me gusta ir al teatro y a partir de ese momento empezó a mandarme whatsapp y sms a mi movil personal. Hasta el punto de estar yo trabajando y él irse al teatro y mandarme sms contandome lo que pasaba en la obra a tiempo real y como no le contestaba ponerme "oye que no pasa nada porque me contestes aunque estés trabajando", si no le contestaba esa semana me hacía la vida imposible en el trabajo "me tienes hasta la polla", "tú te drogas", cuando estamos varias personas exagera que es muy simpatico con los demás y a mí me habla y me hace gestos de desprecio o me ignora directamente. Esto fue evolucionando y llegó al punto que un día en el trabajo quedabamos los dos solos en la oficina y me dijo que si me iba con él al teatro (sabe que tengo pareja), que me invitaba. Yo empecé a poner excusas porque tenía miedo a las represalias si le decía directamente que no quería ir con él y entonces me fue preguntando uno por uno por todos los fines de semana y yo poniendo excusas hasta que ya no sabía que decir y le dije "no sé si tengo algún compromiso ese día así que cuando lo sepa ya te diré" para salir del paso como fuera, me estaba preguntando por un día dentro de dos meses... Pasó el tiempo y yo me hacía la loca y evitaba el tema por si se quedaba ahí pero me volvió a insistir que le dijera algo. Hablándolo con mi chico me dijo que era mejor que fuera al teatro con mi jefe porque sino me iba a hacer la vida imposible, que me lo tomara como una reunión de trabajo de dos horas. Que fuera justo a la hora que empezaba la obra y nada más acabar me fuera. Así que hice caso a mi chico pero a mi jefe no le sentó nada bien que me fuera nada más acabar la obra, le dije que era sábado y que había quedado para cenar con mi pareja y que tenía prisa. A partir de ese momento me hace la vida imposible laboralmente aún más que antes si cabe, me echa la culpa de cualquier error que se cometa en el trabajo, me falta al respeto, me hace sentir que soy una inútil, etc... LLegados a este punto yo ya no le rio ninguna gracia, ni le hago la pelota ni cedo a ninguna presión personal,... voy hago mi trabajo lo mejor que puedo y punto y eso le sienta fatal por lo que me presiona más aún. Estoy desesperada y no sé que hacer, no puedo dormir por las noches, no puedo pensar en otra cosa en todo el día, voy a trabajar con miedo y encima está repercutiendo en mi vida de pareja. No sé qué hacer, si lo denuncio a la dirección de la empresa puede que me cambien de puesto y mi jefe siga actuando igual con otras personas, además yo no quiero cambiar de puesto, me gusta lo que hago. Si lo denuncio al comité de empresa o al abogado laboral de la empresa a lo mejor ceden a las presiones de la empresa y me dejan tirada y, por último, no conozco a ningún abogado particular de confianza que tenga la certeza de que va hacer todo lo posible por mi bien y no por el suyo propio. Por favor, si alguien pudiera ayudarme se lo agradecería enormemente, no sé si puedo denunciar y en el caso de denunciar cómo hacerlo? Muchas gracias.