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Acompañamiento de un hijo mayor de 12 años al siquiatra
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Acompañamiento de un hijo mayor de 12 años al siquiatra
Hola.
Se me plantea una duda.
Si teniendo un hijo mayor de 12 años con discapacidad del 40% reconocida por TDA y que sigue tratamiento más visitas continuas siempre acompañadas. La duda se trata de si hay algún permiso retribuido para el acompañamiento al siquiatra del menor de edad?
Hasta ahora he ido gastando horas descontadas de vacaciones pero alguien me comentó que podía pedir X horas anuales por este tipo de salidas
Se me plantea una duda.
Si teniendo un hijo mayor de 12 años con discapacidad del 40% reconocida por TDA y que sigue tratamiento más visitas continuas siempre acompañadas. La duda se trata de si hay algún permiso retribuido para el acompañamiento al siquiatra del menor de edad?
Hasta ahora he ido gastando horas descontadas de vacaciones pero alguien me comentó que podía pedir X horas anuales por este tipo de salidas
Pues para eso habría que conocer el convenio de aplicación del trabajador los hay que dan más dchos y otros no los recogen.
Según jurisprudencia existen un total de 35 h/año para éste cometido de carácter retribuido pero este familiar tiene que tener acreditada una dependencia del acompañante, es decir, cuestiones psíquicas no significa que no puedan desplazarse en solitario. Hay que acreditar esa dependencia, salvo que el convenio de aplicación lo mejore y por ej. sirva con acreditar el grado de parentesco
smo
Según jurisprudencia existen un total de 35 h/año para éste cometido de carácter retribuido pero este familiar tiene que tener acreditada una dependencia del acompañante, es decir, cuestiones psíquicas no significa que no puedan desplazarse en solitario. Hay que acreditar esa dependencia, salvo que el convenio de aplicación lo mejore y por ej. sirva con acreditar el grado de parentesco
smo
Hola, Chema:
Te envío la información que contiene Lexa Go (https://lexa-go.com/). Te animo a que en cualquier caso hagas tú mismo la consulta y lo veas con un abogado suyo:
Para determinar si tienes derecho a un permiso retribuido para acompañar a tu hijo al psiquiatra, es importante considerar lo que establece el Estatuto de los Trabajadores y la jurisprudencia relevante. Según la información que manejo, el Estatuto no contempla un permiso retribuido específico para acompañar a un hijo a consultas médicas, salvo que esté reconocido en el convenio colectivo aplicable. Sin embargo, algunos tribunales han considerado que acompañar a un hijo al médico puede ser un deber de inexcusable cumplimiento, lo que podría dar lugar a un permiso retribuido bajo el artículo 37.3.d) del Estatuto de los Trabajadores. No obstante, la doctrina mayoritaria ha denegado esta posibilidad, argumentando que las obligaciones familiares pertenecen al ámbito privado. Por lo tanto, si tu convenio colectivo no establece este permiso, es probable que debas seguir utilizando tus vacaciones o negociar con tu empleador para compensar las horas.
Normativas relacionadas
Art. 37.3 Estatuto de los Trabajadores
Acceso a sentencias
Tribunal Superior de Justicia de Galicia - 17/06/2011 - Permiso para acompañar a un hijo al médico cuando se compromete la salud del menor - ROJ: STSJ GAL 4890/2011
Tribunal Superior de Justicia de Galicia - 14/07/2017 - No se considera deber inexcusable de carácter público el tiempo necesario para acudir a consultas médicas con un hijo menor de edad - ROJ: STSJ GAL 5127/2017
Tribunal Supremo - 09/12/2020 - Permiso para acompañamiento médico de familiares - ROJ: STS 4478/2020
Te envío la información que contiene Lexa Go (https://lexa-go.com/). Te animo a que en cualquier caso hagas tú mismo la consulta y lo veas con un abogado suyo:
Para determinar si tienes derecho a un permiso retribuido para acompañar a tu hijo al psiquiatra, es importante considerar lo que establece el Estatuto de los Trabajadores y la jurisprudencia relevante. Según la información que manejo, el Estatuto no contempla un permiso retribuido específico para acompañar a un hijo a consultas médicas, salvo que esté reconocido en el convenio colectivo aplicable. Sin embargo, algunos tribunales han considerado que acompañar a un hijo al médico puede ser un deber de inexcusable cumplimiento, lo que podría dar lugar a un permiso retribuido bajo el artículo 37.3.d) del Estatuto de los Trabajadores. No obstante, la doctrina mayoritaria ha denegado esta posibilidad, argumentando que las obligaciones familiares pertenecen al ámbito privado. Por lo tanto, si tu convenio colectivo no establece este permiso, es probable que debas seguir utilizando tus vacaciones o negociar con tu empleador para compensar las horas.
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Art. 37.3 Estatuto de los Trabajadores
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Tribunal Superior de Justicia de Galicia - 17/06/2011 - Permiso para acompañar a un hijo al médico cuando se compromete la salud del menor - ROJ: STSJ GAL 4890/2011
Tribunal Superior de Justicia de Galicia - 14/07/2017 - No se considera deber inexcusable de carácter público el tiempo necesario para acudir a consultas médicas con un hijo menor de edad - ROJ: STSJ GAL 5127/2017
Tribunal Supremo - 09/12/2020 - Permiso para acompañamiento médico de familiares - ROJ: STS 4478/2020
