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Acerca de incapacidad temporal
En primer lugar, muchas gracias por todas vuestras aportaciones foreras que son de mucha ayuda.
Os quiero comentar el caso de mi padre, os haré un breve resumen de su situación y espero que me podais ayudar.
Mi padre tiene 61 años, y actualmente se encuentra en una prórroga por incapacidad temporal hasta junio del 2008.
Dado que su trabajo requiere un esfuerzo físico, trabaja en la construcción, la familia nos estamos planteando que pasados los 18 meses no estaría capacitado para volver a trabajar, y claro es aquí cuando nos asaltan las dudas. Suponemos que le concederán un grado de incapacidad, pero claro, no creemos que sea la total, ni absoluta.
Tiene cotizados 14 años en España, ya que anteriormente trabajó en Holanda durante 21 años.
espero nos podais asesorar sobre los pasos a seguir y que opciones nos quedarían.
Muchas gracias a todos, espero vuestras respuestas.
un Saludo
Os quiero comentar el caso de mi padre, os haré un breve resumen de su situación y espero que me podais ayudar.
Mi padre tiene 61 años, y actualmente se encuentra en una prórroga por incapacidad temporal hasta junio del 2008.
Dado que su trabajo requiere un esfuerzo físico, trabaja en la construcción, la familia nos estamos planteando que pasados los 18 meses no estaría capacitado para volver a trabajar, y claro es aquí cuando nos asaltan las dudas. Suponemos que le concederán un grado de incapacidad, pero claro, no creemos que sea la total, ni absoluta.
Tiene cotizados 14 años en España, ya que anteriormente trabajó en Holanda durante 21 años.
espero nos podais asesorar sobre los pasos a seguir y que opciones nos quedarían.
Muchas gracias a todos, espero vuestras respuestas.
un Saludo
La prorroga que le han dado es para ver si se recupera o no de sus lesiones temporales.
Si pasado este tiempo los medicos (que son los habilitados para creer si una persona puede o no trabajar) propondran o bien el alta o bien una propuesta de incapacidad (que seguramente será total cualificada por tener más de 55 años, a la que se añade un 20% más de prestacion)
Por periodo de carencia, es decir, el tiempo cotizado, no hay problema ya que se suman y se calcula de forma especial para que cada pais pague lo que corresponda.
Ten en cuenta que aunque tu padre tenga ese problema, ahora es muy comun la solicitud de prestaciones de incapacidad porque es una salida para mucha gente en similares situaciones como la de tu padre. Es muy duro, pero ahora la SS se anda con mil ojos y deniega muchas (aunque pudieran serlo)
Si está en edad de jubilacion, aunque sea anticipada, tambien es una salida del mercado laboral.
Mi consejo es que te calculen ambas prestaciones para ver la salida mas beneficiosa.
Si pasado este tiempo los medicos (que son los habilitados para creer si una persona puede o no trabajar) propondran o bien el alta o bien una propuesta de incapacidad (que seguramente será total cualificada por tener más de 55 años, a la que se añade un 20% más de prestacion)
Por periodo de carencia, es decir, el tiempo cotizado, no hay problema ya que se suman y se calcula de forma especial para que cada pais pague lo que corresponda.
Ten en cuenta que aunque tu padre tenga ese problema, ahora es muy comun la solicitud de prestaciones de incapacidad porque es una salida para mucha gente en similares situaciones como la de tu padre. Es muy duro, pero ahora la SS se anda con mil ojos y deniega muchas (aunque pudieran serlo)
Si está en edad de jubilacion, aunque sea anticipada, tambien es una salida del mercado laboral.
Mi consejo es que te calculen ambas prestaciones para ver la salida mas beneficiosa.
Muchas gracias Marilo por tu respuesta, me ha dado la impresión que he sido un poco escueta en la situación de mi padre, así que a ver si lo aclaro.
Mi padre ha sufrido un cáncer e inicialmente esa ha sido la razón de que le concediesen la incapacidad temporal, al cumplir el año de la IT ha ido a una revisión, y le concedieron la prórroga porque le tienen que colocar dos prótesis ,una de rodilla y otra de tobillo, y como todos sabeis, eso ira para largo.
Entonces, agotado el tiempo de la IT, es decir, los 18 meses, y si mi padre siguiese en esa situación, y dado que los médicos se cuidan mucho de no conceder incapacitaciones absoluta o total, si no es un caso de extremada gravedad.
Y mi padre siendo obrero de la construcción y con los dolores constantes en esas articulaciones le sería muy complicado retomar su trabajo, por no decir imposible.
la cuestión es que con 14 años cotizados en España y con 61 años cumplidos¿qué opciones tendría?
o ¿qué le aconsejarías como económicamente más viable?
Mi padre ha sufrido un cáncer e inicialmente esa ha sido la razón de que le concediesen la incapacidad temporal, al cumplir el año de la IT ha ido a una revisión, y le concedieron la prórroga porque le tienen que colocar dos prótesis ,una de rodilla y otra de tobillo, y como todos sabeis, eso ira para largo.
Entonces, agotado el tiempo de la IT, es decir, los 18 meses, y si mi padre siguiese en esa situación, y dado que los médicos se cuidan mucho de no conceder incapacitaciones absoluta o total, si no es un caso de extremada gravedad.
Y mi padre siendo obrero de la construcción y con los dolores constantes en esas articulaciones le sería muy complicado retomar su trabajo, por no decir imposible.
la cuestión es que con 14 años cotizados en España y con 61 años cumplidos¿qué opciones tendría?
o ¿qué le aconsejarías como económicamente más viable?
