El portal de Derecho Español más completo y útil para jurístas, empresas y particulares
Bienvenid@
Accidente laboral trabajador no dado de alta en la seg social
- Foros Legales
- Seguridad Social
- Tema: Accidente laboral trabajador no dado de alta en la seg social
- Seguridad Social
Nuevo Comentario
4
Comentarios
Apreciados comapñeros, tengo una duda respecto a un asunto es un accidente de trabajo de un trabajador que no estava dado de alata por la emresa en la seguridad social, tengo claro el puro para la empresa la multa por no dar de alata, las cotizaciones que puedan girar si se demuestra la relación laboral, pero las prestaciones de Incapacidad Temporal quien las cubre la empresa, lo hace la Mutua con la que tenía concertada las prestaciones para los otros trabajadores, o si hay descubierto la Mutua no paga...
Os agradeceria un ayudita dándos las gracias por adelantado
Accidente laboral trabajador no dado de alta en la seg social
Apreciados comapñeros, tengo una duda respecto a un asunto es un accidente de trabajo de un trabajador que no estava dado de alata por la emresa en la seguridad social, tengo claro el puro para la empresa la multa por no dar de alata, las cotizaciones que puedan girar si se demuestra la relación laboral, pero las prestaciones de Incapacidad Temporal quien las cubre la empresa, lo hace la Mutua con la que tenía concertada las prestaciones para los otros trabajadores, o si hay descubierto la Mutua no paga...
Os agradeceria un ayudita dándos las gracias por adelantado
A la vista de los previsto en el Art. 61.2 del Reglamento de colaboración en la gestiçón de la Seguridad SOcial, que os adjunto, deberá responder la Mutua sin perjuciio que después repercuta contra la empresa por el descubierto NO ????
2. De conformidad con lo establecido en el artículo 10 de este Reglamento respecto al alcance de la cobertura que realizan en su colaboración con la Seguridad Social las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, en los supuestos de incumplimiento por los empresarios asociados a las mismas de las obligaciones en materia de afiliación, de altas y bajas y de cotización, se estará a lo dispuesto en el apartado 3 del artículo 126 de la Ley General de la Seguridad Social, no pudiendo la Mutua proceder a la resolución o suspensión del convenio de asociación y estando obligada la entidad, por tanto, a hacerse cargo de las prestaciones económicas y sanitarias a que tengan derecho los trabajadores empleados por tales empresarios, sin perjuicio de las acciones legalmente previstas para el resarcimiento de los importes correspondientes.
Gracias igualmente
2. De conformidad con lo establecido en el artículo 10 de este Reglamento respecto al alcance de la cobertura que realizan en su colaboración con la Seguridad Social las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, en los supuestos de incumplimiento por los empresarios asociados a las mismas de las obligaciones en materia de afiliación, de altas y bajas y de cotización, se estará a lo dispuesto en el apartado 3 del artículo 126 de la Ley General de la Seguridad Social, no pudiendo la Mutua proceder a la resolución o suspensión del convenio de asociación y estando obligada la entidad, por tanto, a hacerse cargo de las prestaciones económicas y sanitarias a que tengan derecho los trabajadores empleados por tales empresarios, sin perjuicio de las acciones legalmente previstas para el resarcimiento de los importes correspondientes.
Gracias igualmente
