Trabajo en una gestoria hipotecaria de Valencia y mi empresa se rige por el convenio colectivo de oficinas y despachos de la provincia de Valencia. El otro dia tuve una visita al médico y me ausenté de mi trabajo 2.30 horas. Fué una visita al dermatólogo y justifiqué la ausencia con un justificante médico. Mi responsable de recursos humanos me obliga a recuperar esas horas fuera del horario de trabajo. Es eso legal? Son recuperables esas horas?
Salvo que tu Convenio ponga expresamente que las visitas a médicos son permisos retribuidos, el tiempo empleado deberá recuperarse o podrá ser descontado de nómina. Tanto da si el médico es privado o de la SS.
Normalmente los permisos o salidas a consulta o visitas a médicos de un trabajador son no retirbuidos, por lo que o bien has de recuperarlo o bien se te descuentan las horas no trabajadas en la siguiente nómina.