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Testigos en despido disciplinario

27 Comentarios
Viendo 21 - 27 de 27 comentarios
10/04/2012 11:46
Su abogada puede llamar a juicio a todos los testigos que considere oportunos. Tiene dos formas de hacerlo, llevarlos allí directamente o con citación juidicial, para lo cual debió de pedirlo en la demanda.
El juzgador admitirá la prueba, y si hay diez, dudo que deje llamar a todos para que digan exactamente lo mismo. Pero eso entra dentro de sus facultades.
Y sí, es mucha casualidad que en una oficina con diez personas se insulte a alguien y solo lo escuche el afectado.
10/04/2012 11:41
El derecho lo tienen todos, tu tambien.
Evidentemente sera el juez/a quien llame a los que considere necesarios, pero eso lo sabra mejor tu abogada.
Tus compañeros estan dispuestos a declarar, digamos a favor tuyo?
El problema que yo veo es que tus compañeros declaran no haber oido nada, no declaran que tu no insultaste presuntamente, no se si me explico. Es diferente.
El hecho esta, i en eso si tienes razon, es tu palabra contra la otra, esta decision ya corresponde al juez, i no se que decirte al respecto.
Ya ha tomado una decision?.
10/04/2012 11:21
Gracias por contestar Magra12, aunque no se contradice, si van 10 personas diciendo que no oyeron nada y solo una persona dice que si, ya queda demostrado al 100% sin ningun tipo de duda que yo la insulte? no es la palabra de una persona contra la mia y la de 10 personas mas?
Esa persona tiene mas credibilidad que la mia y que las otras 10?
Igualmente quisiera saber si mi abogada puede llamar a declarar a quien quiera o solo es la empresa la unica que tiene derecho a ello.
10/04/2012 11:17
Ya que nadie te responde te dare mi mas que modesta opinion.

Tal como te expresas aunque algun compañero, que lo dudo, se presentase a declarar que no escuchó como tu presuntamente insultabas, ello no significa que contradiga a la persona que declara que presuntamente si insultaste.
Pero si ya estas con un/a abogada/o esto ya lo habreis planteado.
10/04/2012 10:58
Solo aclarar que me han despedido disciplinariamente porque segun la empresa dije hija de p.... a una compañera en una discusion, donde estaban presentes todos mis compañeros de oficina y en la carta de despido indica que lo dije en voz baja y que solo lo escucho la compañera insultada. (Que casualidad) No tengo ninguna falta disciplinaria anterior, ni por escrito ni nada, ni leve ni grabe ni nada.
10/04/2012 10:55
Si hay mas testigos presentes y que no escucharon ningun insulto porque no lo hubo mi abogada los puede llamar a testificar?
Yo puedo salir a declarar si quiero y entonces seria la version de esta compañera con mi version? Porque no creo que el testimonio de una persona sea mas valido que la mia o la de otras 10 no? pero sino puedo llamarlas a declarar que clase de justicia es esta?
10/04/2012 10:53
Porque leyendo creo que solo la empresa puede llamar a testigos no? es decir, la empresa llama a la compañera que segun la empresa insulte. Le preguntan: A usted le insultaron el dia tal por esta persona?
Ella contesta: SI.
Y fin del juicio. Caso a favor de la empresa y punto.
Esto es asi? o mi abogada puede llamar a las otras 10 personas presentes y que no escucharon ningun insulto por mi parte?
Testigos en despido disciplinario
10/04/2012 10:50
Hace unos dias hice unas preguntas sobre despido procedente disciplinario.
http://www.porticolegal.com/foro/responder.php?men=905360&codcat=115 241 000 000
Y quisiera saber quien tiene derecho a llamar a testigos. Las dos partes o solo la empresa puede llamar a testigos?