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¿Tengo que firmar el despido?

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¿Necesita un abogado especialista en Derecho Laboral General?

4 Comentarios

Absha

24/02/2010 16:26

Si quieres luchar pq el despido no te parece bien. Pones recibido, no conforme, hora, y fecha y lugar. Eso con vistas a una posible denuncia.

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mpc80

24/02/2010 16:25

si se trata de un despido, ademas de la carta, que te faciliten una copia de la liquidacion que te proponen

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Gogas

24/02/2010 16:14

Hola:
Gracias por contestarme tan rápido. El despido a firmar es simplemente con un conforme, no conforme, recibí. Es lo que tengo oído. Gracias

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Picachu33

24/02/2010 15:44

Si te comunican el despido por escrito debes firmar la carta donde relatan los hechos, si a la vez te presentan cualquier otro documento diferente a la carta de despido, no lo firmes, asegurate que la carta de despido tiene fecha actual, que va firmada por la empresa, y que por supuesto te van a dar copia de la misma.