Hola tengo una duda urgente que me gustaría que me pudierais ayudar!!!
Soy de una empresa del ayuntamiento y me han puesto una sanción de 80 días sin sueldo y sin trabajar, me gustaría saber si podría coger la baja igual para que se me suspenda esta sanción o parte de ella si sigo cobrando... porfavor ayudenme lo antes posible puesto que empiezo la sanción el lunes próximo, me avisaron ayer en menos de una semana empiezo con dicha sanción.
Para "coger" la baja es (debería ser) requisito imprescindible estar enfermo.
Puedes probar a dormir con la ventana abierta a ver si pillas una neumonía o tirarte escaleras abajo para conseguir un esguince.
Además de "programar" lo de ponerte malita, ¿has pensado en que podrias recurrir esa sancion?
Por la dureza de la misma, no me explico cómo no te han despedido...
¿No trabajarás, por las casualidades de la vida, en la tipica empresa adjudicataria del aparcamiento en zona azul/verde?
Si así fuera, ¿no estarás implicada en el fraude de hacer la vista gorda a determinados "clientes"_? Si no es tu caso, perdona mi atrevimiento...