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regla no escrita
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Regla no escrita
Hola.
Los asesores laborales en su inmensa mayoría son gente honrada e informan a los empresarios de sus obligaciones entre las que está el pago de los atrasos de convenio hasta la fecha en que trabajó un trabajador que se ha ido de la empresa. Otra cosa es que la empresa quiera pagar o no.
Si la empresa no quiere pagar no te queda mas remedio que primero reclamarselo personalmente o por escrito y si esta reclalamcion no surte efecto, tendras que inciiar una reclamacion de cantidades primero cia SMAC y luego al juzgado de lo social que curiosamente debería llevarte un asesor laboral.
Saludos.
Los asesores laborales en su inmensa mayoría son gente honrada e informan a los empresarios de sus obligaciones entre las que está el pago de los atrasos de convenio hasta la fecha en que trabajó un trabajador que se ha ido de la empresa. Otra cosa es que la empresa quiera pagar o no.
Si la empresa no quiere pagar no te queda mas remedio que primero reclamarselo personalmente o por escrito y si esta reclalamcion no surte efecto, tendras que inciiar una reclamacion de cantidades primero cia SMAC y luego al juzgado de lo social que curiosamente debería llevarte un asesor laboral.
Saludos.
