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Quien me paga si estoy de Baja y cuanto
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Hola a todos, me acabo de inscribir porque tengo una duda. Me di de baja el 08/03/2013, por enfermedad común, y no se quien me tiene que pagar, me están viendo en la mutua, y en la seguridad social, la baja la tengo hasta el día 15 de abril (por ahora) pero creo que seguiré de baja porque va para largo.
Necesitaría recibir alguna información para saber quien me paa, ya que la empresa no pasa por buen momento
Necesitaría recibir alguna información para saber quien me paa, ya que la empresa no pasa por buen momento
Jusoro, me vas a permitir que te corrija porque la información que has dado es errónea.
No siempre paga la mutua, a no ser que sea accidente laboral o enfermedad profesional. Si la baja es por enfermedad común, en algunas empresas, paga la Seguridad Social.
Depende mucho de los convenios. Si el convenio colectivo no dice nada, los tres primeros días no se cobra.
Del 4º al 15º paga la empresa el 60% (ojo, los días y los porcentajes no los tengo seguros del todo, si alguien lo quiere confirmar o rectificar, fenomenal).
Del 15º día en adelante, paga la S.Social o la Mutua el 75%.
Durante todo ese tiempo la empresa sigue cotizando por el trabajador (creo).
Pero hay que mirar bien el convenio porque algunos mejoran esto y la empresa asume el porcentaje que falta hasta el 100% del sueldo (a veces durante toda la baja, otras veces hasta cierto tiempo y otras desde determinados días...).
Sé que mi información puede no ser exacta del todo, pero he preferido ponerla porque se ajusta más a la realidad que lo que han dicho antes y creo que así Coleta podrá tener una información más real.
Si la baja es por enfermedad común no hay que ir a la mutua para nada. Ya se encargarán ellos de llamarte, si hace falta.
No siempre paga la mutua, a no ser que sea accidente laboral o enfermedad profesional. Si la baja es por enfermedad común, en algunas empresas, paga la Seguridad Social.
Depende mucho de los convenios. Si el convenio colectivo no dice nada, los tres primeros días no se cobra.
Del 4º al 15º paga la empresa el 60% (ojo, los días y los porcentajes no los tengo seguros del todo, si alguien lo quiere confirmar o rectificar, fenomenal).
Del 15º día en adelante, paga la S.Social o la Mutua el 75%.
Durante todo ese tiempo la empresa sigue cotizando por el trabajador (creo).
Pero hay que mirar bien el convenio porque algunos mejoran esto y la empresa asume el porcentaje que falta hasta el 100% del sueldo (a veces durante toda la baja, otras veces hasta cierto tiempo y otras desde determinados días...).
Sé que mi información puede no ser exacta del todo, pero he preferido ponerla porque se ajusta más a la realidad que lo que han dicho antes y creo que así Coleta podrá tener una información más real.
Si la baja es por enfermedad común no hay que ir a la mutua para nada. Ya se encargarán ellos de llamarte, si hace falta.
Hola! lo primero, a ti te va a pagar siempre la mutua (que es la entidad colaboradora de la seguridad social)
Lo primero que has de hacer es ir al médico de cabecera para que te de la baja por enfermedad profesional, luego ir a la mutua y que te vea el médico de la mutua, te llevaran un seguimiento si te dan la baja y al tratarse de enfermedad profesional la cantidad a percibir es del 75% de la base reguladora del mes anterior a la baja, que normalmente se cobran por transferencia bancaria, entorno a los 5 primeros días del mes siguiente. Otra cosa el primer día de baja no se cobra.
puedes estar tranquilo porque todo lo lleva la mutua.
Lo primero que has de hacer es ir al médico de cabecera para que te de la baja por enfermedad profesional, luego ir a la mutua y que te vea el médico de la mutua, te llevaran un seguimiento si te dan la baja y al tratarse de enfermedad profesional la cantidad a percibir es del 75% de la base reguladora del mes anterior a la baja, que normalmente se cobran por transferencia bancaria, entorno a los 5 primeros días del mes siguiente. Otra cosa el primer día de baja no se cobra.
puedes estar tranquilo porque todo lo lleva la mutua.
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