Tritón, no se me vaya usted por las ramas. Cuidar a un hijo es cuidarlo, estar con él, atenderlo, quererlo. Pues claro. Custodia implica esas labores, no otras. Fíjese que si son los abuelos quienes las ejercen, custodia para los abuelos.
hola a todos. no soy madre todavia, pero soy hija de padres separados. he visto a mi madre luchar por mi educación, por mi bienestar y mi salud y sacrificar su carrera profesional y su vida ( como tada madre), también he visto a mi padre, cada quince días (o cuando yo quería, pues nunca me han negado que fuese fuera de RV), lo he visto ascender profesionalmente, lo he visto reacer su vida en una ciudad lejana a la mía. hoy por hoy, la mujeres pedimos igualdad!!pues la cc la ofrece, por el mero hecho de ser mujer, si me separase con un hijo, y no se solicitase lo contrario, me sacrificaría (muy gustosamente, pues seria mi hijo) de la misma manera que lo hizo mi padre, no podría ascender profesionalmente pues no podría dedicar el tiempo, ya que mi hijo me ocuparia el 100% de el ( menos dos fines de semana); mientas el sacrificio de su padre no seria por igual al mío más que una pensión, que en ocasiones no llega para la mitad de los cuidados; lo que me vengo a referir es que la CC sería una solución justa y de IGUALDAD, permitiendo a los padres comprometidos, que hasta ahora por el mero hecho de ser hombre no se le permite, encargarse de sus hijos desde el principio , que los padres que se desprecupan de sus hijos y no ven más allá de una manutención, se les OBLIGUE a hacerse cargo de ellos, pudiendo la mujer reacer su vida compartiendo las obligaciones por IGUAL. y a los padres o madres que ven la CC como la supresión de la pensión de alimentos, no los entiendo... pues los cuidados que necesita un hijo, y no me refiero solo a los económicos, levantarse a las tantas porque esta malito, llevarlo al colegio, pasar noches en vela y luego tener que irte a trabajar, no tienes a nadie con quien dejarlo y tienes que perder de tu trabajo; eso es más que una pensión de alimentos!! y así el que vea a su hijo como una moneda de € (madre o padre), no coartará las obligaciones y derechos como tal!!
Kili, no entiendo eso del que cuide a los hijos custodia para él.
Le comento un par de casos, estube un tiempo haciendo cargo de dos niñas, de una pareja, amigos míos y vecinos desde hace más de 25 años, cosa curiosa, ya que de por ley, no me dejan hacerme cargo de mi hijo, pero sí que me puedo hacer cargo de otros.
Quiere decir, que si durante el tiempo que me hice cargo de las dos niñas, se hubiesen separado, vería bien que me diesen la custodia a mi??????
Otros matrimonios por cuestiones laborales, delegan a una tercera persona el cuidado de los hijos, lo que se viene a llamar, nani, canguro.....
Quiere decir que si se separan, la custodia para el canguro???????
No me imagino que alguien que trabaje de canguro, se encuentre de la noche a la mañana con la custodia de unos hijos, y si fuese así, me imagino que estará muy bien pagado, ya que la "sorpresa" que te puedes encontrar con un trabajo así es muy grande.
Entiendo por lo que escribe, que el cuidado del menor, es lo más importante, entiendo que los progenitores deberían ponerlo como prioridad. Usted ve factible que ambos progenitores se dediquen a cuidar, educar, hacer la comida, bañar, etc, por encima de todo?, incluso por encima del trabajo????
Yo no veo dos progenitores entregados al 100% con los hijos y que ninguno de los dos tengan ingresos. Sí, habrá 4 manos para cambiar los pañales, pero no habrá pañales, ya que no hay ingresos, con lo cual, no se pueden comprar pañales.
Hay que darle la custodia a quien vele por el bien del menor, criar niños como animales y pretender cobrar por ello es todo lo que se necesita saber de una madre para no darle la custodia.
Hay que ser tonta para no darse cuenta que el principal trabajo lo siguen haciendo los padres, trabajando todavía más horas que las madres y ganando más dinero, cambiar pañales lo puede hacer una asistenta mientras alguien se preocupa de ganar dinero y dar educación afecto, embrutecerse en torno a los hijos como todavía les ocurre a tantas madres que no distinguen "criar" niños de animales es lo peor para un menor.
Unpadremas, habrá que ver quién quiere la custodia, por qué, quién la ha ejercido en la práctica etc. En condiciones normales deberían de ser el padre o la madre, aunque puede haber excepciones, claro.
Se puede trabajar y cuidar de un menor, aunque la vida real no lo pone nada fácil. Querer es poder.
Le vuelvo a repetir, su argumentación es simple. Muy simple. La custodia se debe otorgar a quien 'cuide' o 'atienda' al menor.
Pero usted simplifica tanto que se ciñe a divorcios con menores que deben ser bebes o niños muy pequeños. No son las mismas necesidades de un bebe (al que hay que estar cambiando pañales, labor que puede efectuar tanto un hombre como una mujer) que las de un menor de 8, 11 o 12 años, o usted cree que una persona (sea hombre o mujer) que tenga una carrera profesional o vida laboral podría aportar mucho en la educación a esos menores, por ejemplo en valores como la formación, el esfuerzo, el respeto, la autosuperación, la autorealización etc...?
Pero a usted le da igual pone todos los casos en el mismo saco. Le repito si piensa que se de deben dar las custodias a quien 'atienden' a los menores quizás habría que plantearselas darselas a abuelos, guarderias, cuidadoras....las labores asistenciales las pueden realizar personas ajenas a los progenitores, educar solo lo hacen el padre y la madre. La falta de educación o de valores por parte de uno de ellos, sobre todo si es negado institucionalmente me parece un maltrato a los menores a los que se les amputa una parte de ellos mismos necesaria para desarrollarse emocionalmente como personas integras.
Ademas es persistente en su argumentación sin darse cuenta que sus propios argumentos nos dan la razón a los que abogamos por la custodia compartida, usted presenta un estudio donde dice que la principal responsable de la educación de los hijos es la mujer, ....pero que esto genera 'frustración' ya que debe renunciar a su carrera profesional o vida laboral, creo que debe saber ya que como ahora no se trabaje y no se coticen un montón de años no se va a cobrar ni una misera pensión de jubilación...usted quiere perpetuar esos roles patriarcales y carcas en el divorcio y que la mujer siga en casa con la pata quebrada y cuidando de la prole...no le parece de lo más machista su propuesta? es más usted esta condenando hoy , ya a la miseria futura a decenas de miles de divorciadas que no podran trabajar o veran limitada su carrera y/o vida laboral...eso es lo que usted quiere para las mujeres?
Y si usted dice que la mujer es la principal responsable de la educación, no lo será por tanto en la perpetuación de los roles patriarcales, machistas y casposos. Por que si las mujeres educan a los hijos en exclusividad, no seran ellas las que educan en valores patriarcales? no sera el ejemplo que ven los menores, de que la mujer solo puede estar en casa, limpiandoles, atendiendoles, cocinandoles, etc...tengo varios amigos y algún conocido hijo de divorciada y le puedo asegurar que su imagen de una mujere es aquella que les tiene que 'atender'...muy en la linea de su argumentación.
Y si la mujer es la principal responsable de la educación, en nuestra sociedad cada vez hay más droga, alcohol, violencia juvenil..etc...solo hace falta pasearse por cualquier plaza de cualquier ciudad española...o leer los periodicos.
Se me ocurren tres opciones:
1) No se ha leído usted los mensajes
2) Los ha leído, pero no los ha comprendido
3) Los ha comprendido, pero los reformula usted a su conveniencia, transformándolos en lo contrario para que, oh rayos, resulte que yo sin querer esté defendiendo la idea que a usted le parece.
Todo ello aliñado con unos preciosos descalificativos, para darle un toque de dramatismo al asunto. Luego, si le parece, le examinamos a usted.
Tritón, que yo sepa los niños de 8, 11 o 12 años normalmente no cocinan ni van a la compra solos. Y que incluso se educan solos porque, total, para qué van a estar con un adulto. Sorprendente cuanto menos.
En todo caso es muy fácil: quien quiera ostentar una custodia después de una separación, que empiece antes, cuando convive con los menores.
¿Entonces el progenitor que quiera ostentar la custodia ,que deje de trabajar? y si los dos quieren ¿quien trabaja? o los dos trabajan y se ocupan de sus hijos el tiempo que pueden cada uno ¿entonces como se demuestra quien se ha ocupado más de sus hijos?Tan sencillo no creo que sea...
La madre que trabaja de 8 a18 horas y el padre que por circustancias este en el paro,si deciden separarse se le da automáticamente la custodia al padre...
la madre que sea peluquera,que trabaje en el corte ingles,o en cualquier tienda con horarios comerciales pierde la custodia ,si decide seguir trabajando..¿.Y así cree Utd.que llegaremos a una sociedad igualitaria?
Añado ademas que los hombres y mujeres con profesiones que deben hacer guardias deberán esteriizarse , total como no pueden estar con los niños no pueden ser padres......
Y los niños de 8 11 y 12 no van a la compra solos .....
Total es muy facil, quien desee tener hijos que vueva a la edad media y se encierre en casa o que se aproveche explotando a la pareja para que trabaje el doble...... eso si esta misma pareja que se olvide de los hijos , no le merecen........ Lo que se tiene que leer ........
Les encanta no trabajar para quedarse con la custodia, luego dicen que están frustradas...incoherencia, persona tonta, no se le puede dar la custodia a una persona tonta que enseñará a sus hijos a no realizarse, o lo que es peor, que las personas sólo pueden realizarse cambiando pañales.
Quiza no se de cuenta ,pero Utd.sigue queriendo que las cosas funcionen como funciana,es decir que se premie al progenitor que deja de trabajar para dedicarse a sus hijos (Con la custodia de estos) y se castigue al que trabaja fuera ,aportando el sustento.O seas como se ha hecho hasta ahora....
Pues expliqueme si esto es lo que quieremos ,entonces porque nos quejamos de haber dejado la carrera profesional,de lo que cuesta sacar a los hijos adelante ,de lo mal que nos quedamos las mujeres monetariamente después de una separación (ya que hemos perdido años de trabajo y cotización)...
¿Porque vamos a ver ,si a Utd.le dicen que por trabajar fuera de casa ,por no tener un horario compatible con el cuidado del menor ..si alguna vez llega a separarse va a perder automáticamente la custodia? Utd.no dejaria de trabajar ya....
No terabithia, que trabaje de manera que también pueda ocuparse de sus hijos. ¿O acaso prefiere que uno se quede permanentemente en casa?
Llegaremos a una sociedad igualitaria cuando todos reclamemos que la vida laboral y la familiar sean conciliables. Mientras tanto, se debe valorar a quien se ha esforzado y ha perdido mejoras laborales por estar con sus hijos en líneas generales.
Kill , por favor , si es asi como Ud dice , entonces se debera hacer algo ...A ver estas Opciones
1) Que las viviendas bajen de precio o que se ajusten los salarios para que una pareja pueda pagar y comer sin perjudicar la conciliacion laboral.Si le decimos a Bruselas como hacerlo mañana nos dan e Nobel .
2) Se permita la Poligamia, asi siempre habra alguien en casa que se quede con los niños .Aun asi luego vendra la guerra por quien sera de las multiparejas queien se quede con la prole.
Pero es que Utd.premia al progenitor que decida perder mejoras laborales por estar con sus hijos ,dandole la custodia .
Imaginese:
Caso 1: una pareja,deciden tener un hijo ,la mujer quiere dejar de trabajar para cuidar al bebe ,el´hombre propone que lo cuida él ,no se ponen de acuerdo ,se pelean y se separan ..Tal como estan las leyes custodia para la madre
Caso 2 :La mujer no quiere dejear de trabajar ,el hombre porque es un machista de esos que Utd.dice ,le exige que deje de trabajar ,ella no quiere,se enfadan se separan,tal como estan las leyes custodia para la madre.
Caso 3:La mujer no quiere dejar de trabajar ,el hombre decide que vale que ya está bien ,que deja de trabajar él ,en este caso Utd.daria la custodia al padre,tal como estan las leyes ,hoy por hoy se la darian a la madre.(ünico caso en que la mujer cede al hombre el que cuide a sus hijos,Utd.le quitaría la custodia)
Caso 4 :los dos hacen malavares para cuidar a sus hijos ,tiran de abuelos ,guarderias ,nanas ...se separan ,custodia hoy por hoy para la madre.
En todos los casos es la mujer la que tiene la opción de decidir hoy por hoy si quiere o no dejar de trabajar ,si quiere seguir o no con su carrera,pero en el caso que decidiera que sí , que quiere seguir con la carrera Utd le daria la custodia al padre,en caso de separación.
Perdone ,ya sé que yo no soy muy inteligente ,de estudios tengos los básicos ,pero es que su razonamiento no lo entiendo.
Terabithia, lo normal sería que los dos pudieran trabajar y que esto fuese compatible con la vida familiar. El problema es que hoy en día es muy complicado conseguirlo porque, como bien dice, hay que hacer malabares.
Y los casos en los que alguien que ha cuidado realmente de sus hijos y no obtienen la custodia me parecen claramente injustos. Pero la custodia no se debe tener por definición, sino por méritos.