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Horas / año

6 Comentarios
 
Horas / año
02/09/2005 13:24
Hola, mi duda es sobre cuántas horas al año, como máximo, se pueden (o deben) trabajar. En mi convenio no lo especifica, remite al Estatuto de Trabajadores, que sólo dice que deben ser 40 semanales de cómputo medio anual, pero no me queda muy claro. En algún sitio he leído la cifra de 1826 pero no sé de dónde sale...

El problema viene xq este año tenemos 30 días naturales de vacaciones en vez de 22 laborables, muchos festivos han caído en sábado (no trabajamos) y por unas horas que tenemos que recuperar del horario reducido de verano. En resumen, vamos a currar 30 horas más.

Gracias
03/09/2005 16:35
Hola.

Has leido bien. La jornada de trabajo máxima anual es de 1.826 horas.
En este cómputo no se incluyen las horas extraordinarias. Es decir, solo se están teniendo en cuenta las horas ordinarias de trabajo.

En tu convenio colectivo debe figurar el número de horas anuales a trabajar. Ese número de horas no es un número casual, sino que es el fruto de la negociación entre la patronal y los representantes de los trabajadores. Generalmente, suele ir a la baja año tras año, y cada vez se aleja más de la jornada anual máxima.

¿Cómo se obtiene la cifra de 1.826?

Al año hay 274 días laborales máximos =
= 365 - 52 domingos - 14 días festivos - 25 días vacaciones.
(En los 52 domingos estamos descontando los 4 domingos de vacaciones).

40 horas de promedio semanal / 6 días laborales (semana) = 6,666 horas / día laborable.

6,666 * 274 = 1,826,484 horas ordinariass máximas anuales de trabajo. (1.826 horas y 27 minutos).

Lo del promedio de las 40 horas semanales quiere decir que puedes trabajar una semana más de 40 horas, pero al hacer la media de las horas trabajadas entre las semanas no puede salir un número superior a 40 horas. (Horas ordinarias, excluidas las horas extras).

Espero que te haya ayudado.
05/09/2005 15:14
Gracias, pero en el convenio no viene el nº de horas (es una mierda de convenio, hablando claro).

He visto también otras formas de calcular ese total de horas y salía otra cifra (1834, creo). ¿Se da por buena la de 1826? ¿Qué puedo hacer si con el calendario actual "voy" a currar más que ese límite? GRACIAS!!
05/09/2005 15:17
Cuando hablo de superar las 1826 no me refiero a horas extras (q también las hay), sino a horas ordinarias, en total voy a trabajar 231 días (1848 horas).

GRACIAS!!
07/09/2005 23:24
pues flipa conmigo, mijefe me exige 54 horas a la semana, si tenemos en cuenta que no tengo vacaciones y que trabajo desde el 14 de febrero hasta el 23 de diciembre (el resto del tiempo cierra mi empresa y nos vamos al paro)
54horas * 47 semanas que trabajo: 2538 horas al año ( y por que no trabajo todo el año)
que te parece que tengo que hacer yo con las712 horas que me sobran??????????
12/09/2005 12:48
Pues exige tus derechos. Lo único que deja claro el E.T. es que se trabajan 40 horas de promedio semanal...

El q no llora, no mama
24/08/2020 12:53
Hay una cosa que no me queda claro, en el calculo que hace albertxo, pone que son seis días laborales, no si el Estatuto de los trabajadores dice que los trabajadores tienen día y medio de descanso semanal, no puede haber 6 dias laborales, 40 horas semanales entre 5,5 días laborables semana.

Días año: 365
Vacaciones: 30
Festivos: 14
Descansos semanales: 48 Domingos, 24 MEDIO Día del sábado
Total=365-30-14-48-24=249 Días laborables
40 Horas / 5,5 Días laborables: 7,27 Horas,
JORNADA ANUAL: 1810,23

No se de donde sacas que las vacaciones son 25 días, si son 30, por otra parte 1826 horas no es un acuerdo entre patronal y sindicatos, fue una sentencia del tribunal supremo que la establecio así y nadie sabe de donde se saco ese numero porque el estatuto de los trabajadores dice bien claro que la jornada anual debe tener una media semanal de 40 horas, por tanto si sigues a raja tabla lo que dice el Estatuto de los trabajadores la jornada anual seria

52 semanas año- 4,28 semanas de vacaciones- dos semanas por los festivos=45,72
45,72 semanas x 40 horas= 1828,80.