Por supuesto que no.
Son muy listos los de rrhh de las empresas, ellos ya saben que cuando un trabajador está de IT el cómputo efectivo de la jornada es por la jornada a realizar, es decir, se coge el cuadrante y se mira tal día estoy de IT y me correspondía de descanso pues contabilizan 0 h, en cambio si me tocará trabajar, (según a la jornada que tuviese, si 8 h, pues 8 h si jornada distinta por la jornada a realizar), así que usted contabiliza los días trabajados y los días de IT por la jornada a realizar y listo.
Entre lo trabajado y los de baja no llego al computo mensual
hola buenos dias, mi jornada laboral es de 164h mensuales.
el pasado 16/02/2023 tuve un accidente in itinere la empresa me indica que cada dia de baja se cuentan a 5.4h dia por 13 dias no trabajados.
con la repercusion k entre lo trabajado y los de baja no llego al computo mensual y me indican k tengo deuda de horas.
esto seria correcto?
gracias