Hola!!
Necesito saber con bastante urgencia si hay alguna ley laboral que permita a un padre divorciado tener preferencia en la empresa a la hora de elegir los periodeos vacacionales y poder estar con su hijo de tres años.
Sus vacaciones serán este verano a semanas alternas por convenio, y en el trabajo le han dicho que no puede ser.
¿Alguién puede ayudarme?