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Convenio fundación
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Convenio fundación
Buenas a tod@s,
En la fundacion donde trabajo, todos los socios son entes publicas. Se establecio un comite de empresa para la redacción de un convenio colectivo por el cual nos pudieramos regir. En el borrador del convenio, aparecen retribuciones basicas segun el grupo profesional; Complementos de destino, segun la categoria profesional, y Complementos especificos (confianza, gestion, riesgo, etc..). Mi duda surge como se valoran cada uno de los complementos especificos si no vienen definidos que es cada uno de ellos, deberian estar definidos y ser objetivos para valorar las cuantias de los complementos especificos???
Hay casos en los que el complemento especifico supera el salario de otros trabajadores, es decir si el complemento especifico de A es: 1000, el salario de B es: 800. Sería esta parte legal??
Muchas gracias,
Un saludo.
En la fundacion donde trabajo, todos los socios son entes publicas. Se establecio un comite de empresa para la redacción de un convenio colectivo por el cual nos pudieramos regir. En el borrador del convenio, aparecen retribuciones basicas segun el grupo profesional; Complementos de destino, segun la categoria profesional, y Complementos especificos (confianza, gestion, riesgo, etc..). Mi duda surge como se valoran cada uno de los complementos especificos si no vienen definidos que es cada uno de ellos, deberian estar definidos y ser objetivos para valorar las cuantias de los complementos especificos???
Hay casos en los que el complemento especifico supera el salario de otros trabajadores, es decir si el complemento especifico de A es: 1000, el salario de B es: 800. Sería esta parte legal??
Muchas gracias,
Un saludo.
