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cobrar el paro por una excedencia voluntaria habiendo trabajado después
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- Tema: Cobrar el paro por una excedencia voluntaria habiendo trabajado después
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Viendo 21 - 40 de 41 comentarios
TROLA. ENTONCES NO ENTIENDO. O sea, que si la empresa dice que te deja en espera, sí que hay derecho a paro hasta que haya plaza, pero si te dicen que NO DEFINITIVAMENTE, no hay derecho? NO LO ENTIENDO.
REFORMULO: Se trabaja 7 años en empresa, se solicita 1 año de excedencia, se concede, un mes antes de acabar excedencia, se solicita REINCORPORACION y la empresa dice que consideran que como no hay plazas, la RELACION LABORAL ESTÁ EXTINGUIDA. Es que lo digo porque en este mismo foro me han dicho que SÍ TENGO DERECHO A PARO, Y EL ABOGADO LABORALISTA TAMBIEN. QUE ENCIMA ES UN DESPIDO IMPROCEDENTE EN TODA REGLA.
no entiendo, unos dicen una cosa y otros decís otra
REFORMULO: Se trabaja 7 años en empresa, se solicita 1 año de excedencia, se concede, un mes antes de acabar excedencia, se solicita REINCORPORACION y la empresa dice que consideran que como no hay plazas, la RELACION LABORAL ESTÁ EXTINGUIDA. Es que lo digo porque en este mismo foro me han dicho que SÍ TENGO DERECHO A PARO, Y EL ABOGADO LABORALISTA TAMBIEN. QUE ENCIMA ES UN DESPIDO IMPROCEDENTE EN TODA REGLA.
no entiendo, unos dicen una cosa y otros decís otra
Hola Trola, gracias por tu ayuda, siempre tuve claro que el hecho de haber pedido la excedencia y no solicitar el reingreso con tiempo me negaría la posibilidad del cobrar el paro, pero por motivos personales no tuve otra opción. Pero no dejo de buscar trabajo de lo que sea y nada, solamente me cayó del cielo aquel trabajillo de un día y pensé que era una suerte y que podría cobrar el paro, al margen de que sea sospechoso todo esto, solamente quisiera estar segura que no hay ley que diga que no es suficiente un día de trabajo legal para cobrar el paro, porque si no la hay puedo reclamar con más confianza, solamente necesito saber que ese bendito día me da el derecho de "vivir" con el dinero que durante tantos años y con tanto trabajo me he ganado.
Según los art.203, 207,208.1 y 208.2.4. Art. 1 del R.D. 625/1985, de 2 de abril, y Art. 46 ET , R.D. 1/1995.
Si el plazo de duración de la excedencia voluntaria ya hubiera transcurrido cuando solicita la prestación por desempleo o no estuviera previsto un periodo mínimo de duración de la excedencia concedida, está obligado a solicitar primero el reingreso en la empresa. Hasta tanto ésta no dé respuesta, no es posible resolver la solicitud de prestación por desempleo porque no se considera en situación legal de desempleo. Si la empresa responde que en ese momento no pueden reincorporarlo, ya estaría en situación legal de desempleo y podría resolverse su solicitud de prestación.
Pero si la empresa responde, que el plazo ya ha vencido y no puede reincorporarlo ni ahora ni nunca, y que su relación laboral ha quedado extinguida ya no esta en situación legal de desempleo, por tanto no tiene derecho a prestación .
Saludos
Si el plazo de duración de la excedencia voluntaria ya hubiera transcurrido cuando solicita la prestación por desempleo o no estuviera previsto un periodo mínimo de duración de la excedencia concedida, está obligado a solicitar primero el reingreso en la empresa. Hasta tanto ésta no dé respuesta, no es posible resolver la solicitud de prestación por desempleo porque no se considera en situación legal de desempleo. Si la empresa responde que en ese momento no pueden reincorporarlo, ya estaría en situación legal de desempleo y podría resolverse su solicitud de prestación.
Pero si la empresa responde, que el plazo ya ha vencido y no puede reincorporarlo ni ahora ni nunca, y que su relación laboral ha quedado extinguida ya no esta en situación legal de desempleo, por tanto no tiene derecho a prestación .
Saludos
Tu caso nath0 es que para cobrar la prestación la persona firmas el compromiso de actividad en la que viene a decir que "queriendo pero no pudiendo trabajar...". Si no solicitas una reincorporación de la excedencia seguro que eres capaza de comprender la desconfianza del SEPE. Pero que el SEPE desconfie no quiere decir que no tengas derecho, por lo que deberías reclamar.
Nachobarna, es cierto que a muchos la jugada le sale bien. A otros (pocos lamentablemente) te puedo asegurar que les sale mal, muy mal.
Saludos.
Nachobarna, es cierto que a muchos la jugada le sale bien. A otros (pocos lamentablemente) te puedo asegurar que les sale mal, muy mal.
Saludos.
Gracias NACHOBARNA, y recurriendo al cliché "así es la vida" tengo que trabajar para que la mía no se ponga negra si sigo sin trabajo y no consigo cobrar el paro, la situación en el país está peludísima... haber si alguien que tenga más por la mano el tema de leyes me puede ayudar a escribir una reclamación a la negativa que me han dado de la reanudación del paro de modo que con base legal pueda tener una mayor opción para que no me deniegen la reclamación...PATATINPATATERO o alguna otra persona que si no tiene esta info por la mano pero sabe de alguien que me pueda ayudar, por favor, no quisiera desperdiciar esta última carta que me juego. Gracias...
"trabajar 15 años en restaurante EXCEDENCIA VOLUNTARIA no readmisión de la excedencia debido a la situación actual y no le dan opción a readmisión futura TRABAJAR UN MES = ¿DA DERECHO A PARO?
tengo un amigo que le ha pasado y no sabe qué hacer"
Posiblemente sí. Todo depende también de las fechas y, como decías antes, de lo celoso que sea en su trabajo el funcionario. Pero para el vicio de denegar esta la virtud de reclamar. La mejor manera de que tu amigo sepa si tiene derecho (que parece que sí hasta la fecha en que se produzca la reincorporación) es que solicite la prestación.
tengo un amigo que le ha pasado y no sabe qué hacer"
Posiblemente sí. Todo depende también de las fechas y, como decías antes, de lo celoso que sea en su trabajo el funcionario. Pero para el vicio de denegar esta la virtud de reclamar. La mejor manera de que tu amigo sepa si tiene derecho (que parece que sí hasta la fecha en que se produzca la reincorporación) es que solicite la prestación.
TRANQUILA, este país va como va. A mí lo que me joroba que conozco un marroquí, Y NO TENGO NADA EN CONTRA, que sabes qué ha hecho? trabajando en negro, ha estado pagando a un amigo que tenía una empresa la seguridad social un año, y ahora tiene el paro 4 meses. y lo ha hecho ya varios años...ASÍ VA ESPAÑA
TÚ TE LO MERECES EL DOBLE QUE LO HAS TRABAJADO.
TÚ TE LO MERECES EL DOBLE QUE LO HAS TRABAJADO.
AHH!!! que tranquilidad y yo que pensé cuando me llegó ese trabajo temporal era un milagro ya me estaba arrepintiendo de haberlo cogido...reclamaré haber que me dicen, total ya tengo el no, lo único que me hubiera gustado es saber si existen precedentes legales para mi reclamación, o alguna ley que diga que es igual que haya trabajado un día, que este día me da derecho a salir del pozo ahora que lo necesito (seguir cobrando), que para eso tengo 10 años cotizados sin haber solicitado el paro antes.
Gracias "nachobarna", tu comentario también es de ayuda en estos momentos que estoy pasando...
Gracias "nachobarna", tu comentario también es de ayuda en estos momentos que estoy pasando...
Otra cosa...No entiendo cómo un funcionario puede decir que hay fraude de ley cuando dejas un trabajo de 10 años a tiempo indefinido y luego coges uno de 3 meses, por ejemplo, porque hay casos que dicen que se hace para cobrar el paro. No lo veo justo, ellos que saben si realmente me han echado? a mí me joroba que en el inem depende del funcionario que te toque. Hay oficinas que sí y otras que no, ¿alguien me puede decir porqué hay gente que se va del trabajo, coge un curro de 3 meses y les dan el paro maximo y otros hacen lo mismo y dicen lo tipico de fraude de ley? no lo entiendo, así no me extraña que haya tanto parado en este país.
Tu situación o, por ejemplo, algo más típico: baja voluntaria y al poco tiempo trabaja unos pocos días y pide la prestación, el SEPE considera que ese tipo relaciones laborales se realizan con la intención de cobrar la prestación. Se suelen denegar y de ahí no suele pasar, pero si reclama y se mete por medio la Inspección y hay constancia de que ha habido fraude, entonces la cosa se pone seria. Si no hay nada fraudulento no hay de que preocuparse y hay que reclamar. Saludos.
Sin animo de meterme en lo que no me importa, se de buena tinta que en lo que se refiere a excedencias, se debe solicitar "antes de que finalice", a no ser que en convenio ponga otra cosa. No obstante no por eso pueden decir que es una baja voluntaria...
Además, no es el primero al que le dan el paro despues de denegar el regreso de la excedencia...
Estoy seguro...
Además, no es el primero al que le dan el paro despues de denegar el regreso de la excedencia...
Estoy seguro...
