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¿ahora los festivos no se cobran?
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¿ahora los festivos no se cobran?
Buenos días. Vengo súper-indignado a plantearos una duda en base a la pu**** que me han hecho este mes con mi nómina en mi trabajo y, según parece, amparado en la propia Seguridad social. Os planteo el caso:
Trabajo por las tardes (media jornada) de contable en una asesoría. A principios de mes, miro a través de mi banco el ingreso de mi nómina cuando, ante mi sorpresa, ¡veo que este mes me han bajado el sueldo! Unos -20 €, o lo que viene siendo lo mismo, el sueldo de una tarde entera de trabajo. Sin causa aparente, claro está. Inmediatamente me quedo escribiéndole por whatsapp a mi jefe (que es asesor LABORAL, contable y fiscal) para preguntarle qué ha pasado, y me envía un audio diciéndome lo siguiente (y transcribo):
"Hola, Pedro. Mira, envíame un correo electrónico tuyo que... lo tengo que tener, pero ahora mismo no lo encuentro, a ver si entre esta tarde y si no el lunes por la mañana, te envío la nómina porque... la Seguridad social mandó unos escritos en el mes de julio diciendo que hay que modificar el envío RED cuando son contrataciones a tiempo parcial. El lunes, seguramente por la mañana, con calma, te envío un correo y te envío la copia de la nómina y te explico. Un saludo."
Sinceramente, no entendí nada a lo que se refirió en ese audio. Ni me ha modificado el contrato ni nada por el estilo últimamente. ¡Llevo más de 3 años trabajando allí y estoy indefinido! No entiendo qué tiene que ver la Seguridad social ahora, ni ningún envío RED, ni si estoy a media jornada o no, como para que me baje el sueldo de repente.
Y bueno, hoy lunes, efectivamente, me envió la nómina por e-mail y me puso el siguiente texto:
"Buenos días, Pedro. Te adjunto la nómina de Agosto. Como verás, en la distribución de las horas aparecen 84 horas trabajadas. La diferencia está en que el día 15 fue festivo y no se acumulan esas 4 horas. La seguridad social exige que se le envíen los datos de esta manera. Saludos."
Revisando la nómina y comparándola con la de otros meses normales, veo que me ha restado del salario base la cuantía de un salario diario. O sea, a ver si lo he entendido bien. ¿La Seguridad social me está diciendo que a partir de ahora los festivos no se cobran? ¿Que como el día 15 de agosto fue festivo y no lo trabajé, no lo cobro? ¡Lo flipo, entonces! ¡Primera vez en mi vida que oigo algo así! ¿Alguien sabe algo al respecto? Gracias de antemano por vuestras respuestas.
Trabajo por las tardes (media jornada) de contable en una asesoría. A principios de mes, miro a través de mi banco el ingreso de mi nómina cuando, ante mi sorpresa, ¡veo que este mes me han bajado el sueldo! Unos -20 €, o lo que viene siendo lo mismo, el sueldo de una tarde entera de trabajo. Sin causa aparente, claro está. Inmediatamente me quedo escribiéndole por whatsapp a mi jefe (que es asesor LABORAL, contable y fiscal) para preguntarle qué ha pasado, y me envía un audio diciéndome lo siguiente (y transcribo):
"Hola, Pedro. Mira, envíame un correo electrónico tuyo que... lo tengo que tener, pero ahora mismo no lo encuentro, a ver si entre esta tarde y si no el lunes por la mañana, te envío la nómina porque... la Seguridad social mandó unos escritos en el mes de julio diciendo que hay que modificar el envío RED cuando son contrataciones a tiempo parcial. El lunes, seguramente por la mañana, con calma, te envío un correo y te envío la copia de la nómina y te explico. Un saludo."
Sinceramente, no entendí nada a lo que se refirió en ese audio. Ni me ha modificado el contrato ni nada por el estilo últimamente. ¡Llevo más de 3 años trabajando allí y estoy indefinido! No entiendo qué tiene que ver la Seguridad social ahora, ni ningún envío RED, ni si estoy a media jornada o no, como para que me baje el sueldo de repente.
Y bueno, hoy lunes, efectivamente, me envió la nómina por e-mail y me puso el siguiente texto:
"Buenos días, Pedro. Te adjunto la nómina de Agosto. Como verás, en la distribución de las horas aparecen 84 horas trabajadas. La diferencia está en que el día 15 fue festivo y no se acumulan esas 4 horas. La seguridad social exige que se le envíen los datos de esta manera. Saludos."
Revisando la nómina y comparándola con la de otros meses normales, veo que me ha restado del salario base la cuantía de un salario diario. O sea, a ver si lo he entendido bien. ¿La Seguridad social me está diciendo que a partir de ahora los festivos no se cobran? ¿Que como el día 15 de agosto fue festivo y no lo trabajé, no lo cobro? ¡Lo flipo, entonces! ¡Primera vez en mi vida que oigo algo así! ¿Alguien sabe algo al respecto? Gracias de antemano por vuestras respuestas.
